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2019-10-30 10:51 , 由 西瓜雪凝 發(fā)表崗位職責(zé)：1、構(gòu)建組織分析框架、操作方法，建立健全信息平臺以及各類專業(yè)數(shù)據(jù)分析，定期提供分析報告；2、根據(jù)公司運營情況開展組織診斷，提出優(yōu)化專業(yè)建議與解…
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HRM級丨組織發(fā)展經(jīng)理OD-昌發(fā)展-回龍觀-11-15K
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2019-08-02 17:29 , 由 ydwc 發(fā)表崗位名稱：人事主管/經(jīng)理 2人工作地點：上海薪資待遇：15000-20000/月主要崗位職責(zé)：1. 參與制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重…
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上海職位丨人事經(jīng)理-遠大物產(chǎn)集團-上海-15~20k
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2018-07-11 16:44 , 由 yxmyuxiaomei 發(fā)表【崗位職責(zé)】1、作為外賣配送事業(yè)部業(yè)務(wù)部門的合作伙伴，能根據(jù)公司戰(zhàn)略，結(jié)合業(yè)務(wù)部門需求，通過提供在專業(yè)領(lǐng)域如人才招聘、人才發(fā)展、組織發(fā)展等方面的咨詢和支持，促進業(yè)務(wù)長短期目標的達成…
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HRBP專區(qū)丨HRBP-美團-望京
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2018-06-27 14:46 , 由 卡人王 發(fā)表工作職責(zé):根據(jù)集團的戰(zhàn)略目標和發(fā)展方向，負責(zé)搭建獨立品牌公司的各體系，包括崗位職級、干部管理、績效管理、任職資格、激勵體系、人效管理和信息溝通等體系全面負責(zé)獨立品牌公司…
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HRD級丨組織發(fā)展總監(jiān)-新意互動（BITONE）-龍澤-20-30K
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2018-06-15 13:57 , 由 chenye 發(fā)表工作職責(zé)：1、 制定并優(yōu)化公司管控體系，明確管控權(quán)限設(shè)置，制定并優(yōu)化管控流程。2、 建立并完善組織架構(gòu)管理體系，并定期開展組織診斷。3、 參與搭建公司一級組織架構(gòu)…
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HRM級丨OD經(jīng)理-亞信科技-中關(guān)村軟件園-30K~40K
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2018-04-19 11:36 , 由 White 發(fā)表崗位職責(zé)：1、在組織發(fā)展經(jīng)理的帶領(lǐng)下，定期更新維護集團總部、各分子公司的組織架構(gòu)；2、負責(zé)按照集團干部競聘制度，組織副部長級以上干部的競聘流程，擬寫任命…
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HR專員助理級丨OD專員-忠旺-金臺夕照FFC-6K~10K
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2018-04-08 17:14 , 由 Ferdinands 發(fā)表崗位職責(zé)：1、開展組織調(diào)研，進行組織診斷，根據(jù)公司戰(zhàn)略梳理影響組織能力發(fā)展的關(guān)鍵問題；2、根據(jù)集團戰(zhàn)略需要，設(shè)計和優(yōu)化組織架構(gòu)，引領(lǐng)組織變革，推動實施組織發(fā)展…
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HRM級丨OD經(jīng)理-忠旺集團-東三環(huán)財富金融中心-15K~30K
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2018-03-07 11:58 , 由 柒色彩虹 發(fā)表維也納酒店集團總部招聘：組織發(fā)展高級總監(jiān) （集團總部）工作地點：深圳北站 薪酬：30－60萬/年工作職責(zé)：
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廣深職位丨組織發(fā)展經(jīng)理/總監(jiān)-維也納酒店集團-深圳-30-60萬
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2018-01-25 10:36 , 由 sunmy 發(fā)表崗位職責(zé)描述：1.全面負責(zé)集團組織發(fā)展工作，配合領(lǐng)導(dǎo)做好組織發(fā)展規(guī)劃和組織優(yōu)化調(diào)整；2.組織實施人才盤點，負責(zé)關(guān)鍵崗位及人才干部的管理；3.負責(zé)搭…
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北京HR職位丨OD經(jīng)理-銘泰集團-北京
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2018-01-24 14:04 , 由 millie 發(fā)表崗位描述：1、協(xié)助本社HRD通過系統(tǒng)的組織診斷，加強組織治理，優(yōu)化HR流程與實踐，從而推動組織發(fā)展。2、能圍繞業(yè)務(wù)組織的使命愿景戰(zhàn)略、系統(tǒng)性地診斷組織和…
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HRM級丨組織發(fā)展專家-信美相互（阿里系）-西二環(huán)-15k-30k
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2017-12-20 19:56 , 由 zhongwanglvye 發(fā)表組織發(fā)展經(jīng)理-忠旺鋁業(yè)有限公司-東三環(huán)國貿(mào)-20K-25K崗位職責(zé)：1.開展組織調(diào)研，進行組織診斷，根據(jù)公司戰(zhàn)略梳理影響組織能力發(fā)展的關(guān)鍵問題；2.根據(jù)集…
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HRM級丨組織發(fā)展經(jīng)理/人才發(fā)展經(jīng)理/ 學(xué)習(xí)發(fā)展經(jīng)理-忠旺…
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2017-11-07 14:49 , 由 獵頭sunny 發(fā)表1、負責(zé)公司核心人員的盤點和評估，制定管理體系和流程；2、根據(jù)組織的需要，制定中高管干部年度培養(yǎng)計劃，建設(shè)中高管干部后備人才庫；3、完成公司高潛力人才的選拔、任用、培養(yǎng)工…
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HRM級丨[獵]組織和人才發(fā)展經(jīng)理-十強地產(chǎn)華北區(qū)域-國貿(mào)…
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2017-09-04 12:09 , 由 高建純 發(fā)表崗位職責(zé)：1、負責(zé)薪酬體系與績效考核體系的建立、完善及實施；2、負責(zé)月度薪酬核算及月異動審核，負責(zé)月度人力成本分析報告；3、負責(zé)定期市場調(diào)查收集和分析行業(yè)薪酬水…
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HRM級丨薪酬績效經(jīng)理-惠人貸-國貿(mào)-10-15K
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2017-08-11 09:33 , 由 achen 發(fā)表崗位職責(zé)：1.參與公司組織架構(gòu)的設(shè)計與完善，制定支持企業(yè)人才發(fā)展管理體系及方案；2.負責(zé)公司崗位體系建設(shè)、完善及評估管理，完善崗位勝任力模型；3.負責(zé)公司核…
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HRM級丨組織發(fā)展經(jīng)理-方正-海淀上地-16-22K/月
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2017-07-18 15:53 , 由 miya2018 發(fā)表工作地點:北京崗位職責(zé)：1、根據(jù)事業(yè)群發(fā)展戰(zhàn)略及人力資源整體規(guī)劃，設(shè)計、完善組織體系框架并推進落實，協(xié)助制定事業(yè)群組織發(fā)展規(guī)劃；2、洞察行業(yè)發(fā)…
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HR主管級丨高級組織發(fā)展OD專家-美團點評-北京
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2017-07-10 11:52 , 由 bbli0726 發(fā)表職位描述：1，根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，統(tǒng)籌規(guī)劃事業(yè)部的HR管理策略，協(xié)助HRD進行HR建設(shè)和發(fā)展工作；2，優(yōu)責(zé)所負責(zé)的事業(yè)部組織職級體系，任職資格的建設(shè)和管理，明確規(guī)劃配置；
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HR主管級丨組織發(fā)展專家OD-愛奇藝
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2017-06-09 19:05 , 由 cooper 發(fā)表組織發(fā)展崗（20K-30K）職位描述：1、項目研發(fā)：協(xié)助開展公司級人才發(fā)展項目的組織診斷、需求調(diào)研、項目/課程設(shè)計、效果評估、質(zhì)量管控等工作；2、項目…
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