HRBP-美團外賣-上海-10k-20K
來源: 原創
工作職責：
1. 規劃與財務：關注人效，協助部門制定HC規劃與預算，利用各種招聘渠道及資源完成部門的招聘計劃；
2. 客戶滿意：協助部門負責人管理團隊，根據部門需求，提供人力資源的解決方案，為結果負責；
3. 運營與流程：協助部門進行崗位梳理與結構優化，關注關鍵人才的留任，協助錄轉調離等相關工作有序進行；
4. 學習成長：協助部門進行員工的職業發展規劃，關注員工的工作滿意度、敬業度，定期展開員工訪談與員工關懷活動。
任職要求：
1. 經驗：本科及以上學歷，5年以上大中型企業人力資源工作經歷，具備技術及產品團隊BP經驗者優先；
2. 知識：熟悉人力資源各模塊的流程及實際操，理解HRBP工作職能、工作模式；
3. 特質：熱愛互聯網行業，有較強的客服服務意識，有親和力，有激情，為人正直，堅持原則，有事業心；
4. 能力：較強溝通應變能力、問題分析與解決的能力。
簡歷發至：lijing29@meituan.com
