高級(jí)人力資源專(zhuān)員-瑞達(dá)恒-宣武門(mén)-薪資面談
來(lái)源: 原創(chuàng)
誠(chéng)聘人力資源專(zhuān)員(招聘/員工關(guān)系方向)
北京瑞達(dá)恒建筑咨詢(xún)有限公司
1.根據(jù)招聘計(jì)劃,獨(dú)立開(kāi)展招聘工作,與各部門(mén)保持密切溝通,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成招聘任務(wù);
2.招聘渠道的拓展與維護(hù),優(yōu)化招聘流程,提高招聘效率;
3.候選人簡(jiǎn)歷的篩選、挖掘,面試預(yù)約及面試過(guò)程的組織、實(shí)施,整理、記錄、跟蹤面試結(jié)果;
4.跟蹤評(píng)估各類(lèi)人才的使用情況,更新和維護(hù)人才儲(chǔ)備庫(kù);
5.安排入職前相關(guān)事宜并通知相關(guān)部門(mén)入職準(zhǔn)備;
6.人員的入職、轉(zhuǎn)正、離職、調(diào)崗等人事手續(xù)辦理;
7.員工面談工作、與用人部門(mén)溝通協(xié)調(diào)等相關(guān)工作內(nèi)容的落實(shí);
8.負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn)工作及有機(jī)會(huì)參與企業(yè)文化活動(dòng)的策劃、組織及實(shí)施工作;
9.負(fù)責(zé)其他人事日常管理工作,協(xié)助完成其它人事方面相關(guān)事務(wù)等;
10.部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
任職資格 :
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè),條件優(yōu)異者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求;
2、2年以上獨(dú)立招聘工作經(jīng)驗(yàn),有移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、IT行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、熟悉招聘流程,熟練掌握各種招聘工具、面試技巧,能獨(dú)立開(kāi)展招聘工作;
4、較強(qiáng)的溝通、組織協(xié)調(diào)能力及分析判斷能力,對(duì)工作有良好的計(jì)劃和控制能力以及較強(qiáng)的抗壓能力;
5、熟練使用辦公軟件,熟悉人力資源相關(guān)政策法規(guī)。
RCC崇尚簡(jiǎn)單而平等的人際關(guān)系和高效率的運(yùn)營(yíng),向每個(gè)員工提供良好的辦公環(huán)境、合理的底薪、完善的福利待遇以及優(yōu)厚的提成獎(jiǎng)金。
福利待遇:飯補(bǔ)、服裝補(bǔ)、五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、健康體檢、帶薪年假、帶薪病假、員工活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、半年一次國(guó)內(nèi)旅游、優(yōu)秀員工海外游、員工生日會(huì)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、忠誠(chéng)員工獎(jiǎng)、過(guò)年過(guò)節(jié)禮品、日常工作中提供咖啡、紅茶、綠茶免費(fèi)供應(yīng)等相關(guān)福利
工作時(shí)間:周一至周五 上午9:00—下午6:00(按照國(guó)家規(guī)定節(jié)假日休息)
聯(lián)系人:人力資源部-王曉靜
聯(lián)系電話(huà):010-56064888-8306/15901393849
了解更多請(qǐng)關(guān)注:RCC公司網(wǎng)址:http://www.rccchina.com/cn/aboutus/rcc_life/
RCC life: http://www.rccchina.com/cn/aboutus/rcc_life/rcc-life-show
2014年度精英獅城游:http://www.rccchina.com/cn/news/2014/09/12/news140912/
工作地址
宣武區(qū)宣武門(mén)外大街6號(hào)莊勝?gòu)V場(chǎng)中央辦公樓南翼9層
北京瑞達(dá)恒建筑咨詢(xún)有限公司
公司規(guī)模:500-999人公司性質(zhì):股份制企業(yè)公司主頁(yè):http://www.rccgroup.com公司地址:宣武區(qū)宣武門(mén)外大街6號(hào)莊勝?gòu)V場(chǎng)中央辦公樓南翼9層
簡(jiǎn)歷投遞郵箱an.wang@rccchina.com(注明來(lái)自HR圈內(nèi)招聘網(wǎng))