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              HR圈內市場合作 HR圈內招聘網VIP用戶群

              高級員工關系經理/專員-美菜網-海淀

              2015-03-31 09:46

              來源: 原創

              本文同時發布到:彈性工作時間 大發展平臺 互聯網公司 高級員工關系經理 北京HR職位

              【員工關系專員】4k-5k
              崗位職責:
              1、負責協助建立健全的人事關系、員工信息、合同管理等制度及相應流程,并監督實施。
              2、負責入職、離職、異動手續辦理及風險把控;
              3、與離職員工進行面談,詳細了解離職原因,負責根據員工離職訪談及公司外部用人信息,月度、季度、年度進行公司員工離職分析;
              4、做好日常員工關系維護,處理員工申訴、勞資糾紛等;
              5、協助相關部門開展員工活動組織工作;
              6、及時完成上級領導交辦的其他事項。
              任職資格:
              1、專以上學歷,人力資源、工商管理、企業管理、心理學等相關專業優先;
              2、兩年以上相關工作經驗;
              3、工作細致、認真、有責任心,較強的溝通協調以及語言表達能力;
              4、熱愛人力資源工作,為員工服務意識較強;
              kb 51N^q 
              高級員工關系經理】15k-20k
              崗位職責: 
              1、負責公司溝通體系、榮譽激勵體系及員工關懷體系的統籌規劃與運營管理; 
              2、通過系統性培養與日常工作指導,提升公司內涉及以上工作的相關從業者的專業能力,順利解決公司及各級組織單元的員工關系方面的問題; 
              3、負責對以上體系的日常信息進行分析匯總以提供給相關部門參考,并對公司及部門管理提出優化建議,以加強員工的認同感,提升組織氛圍; 
              4、與團隊成員合作,參與、協助或者主導員工關系其他項目性工作,包括并不限于勞動關系。 
              4\y)S`.4L 
              崗位要求: 
              1、本科以上學歷;5年以上員工關系的實操經驗(有大中型互聯網行業相關工作經驗者優先); 
              2、熟悉人力資源相關政策、制度和流程的統籌和落實,并熟悉勞動法律法規在企業中的運用; 
              3、能夠獨立完成員工關懷體系相關模塊的運營,有員工關系、EAP規劃及實施經驗者優先; 
              4、善于思考,具備較強的邏輯思維能力、數據分析能力; 
              5、具備較強的統籌協調能力、推動力、親和力、人際溝通能力,有極強的奉獻精神和責任心,并具備幫助他人的熱情。 
              有意者可以發簡歷到郵箱sunling@meicai.cn (注明來自HR圈內招聘網)
              或者加QQ:302854598



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