HRBP-Opera-東單-上市公司（10k-15k）

工作內(nèi)容：

1、負(fù)責(zé)Opera的人才引進(jìn)，完成人才戰(zhàn)略指標(biāo)，配合推動公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略執(zhí)行；

2、負(fù)責(zé)目標(biāo)市場Talent Mapping，及時與目標(biāo)人才溝通、建立聯(lián)系，豐富人才資源庫；

3、負(fù)責(zé)公司大型招聘項(xiàng)目的解決方案設(shè)計、項(xiàng)目管理與工作交付，如校招，大型技術(shù)會議企業(yè)宣傳、人才引進(jìn)等；

4、負(fù)責(zé)管轄業(yè)務(wù)線HRBP工作；

5、未來可以在招聘線持續(xù)發(fā)展或在人力資源各模塊全面發(fā)展。

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我們希望你是什么樣的人？

1、互聯(lián)網(wǎng)or新聞行業(yè)，3-5年招聘HR或HRBP相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，招聘工作比重80%，擅長招聘者優(yōu)先，有技術(shù)團(tuán)隊(duì)BP經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、解決問題的能力、團(tuán)隊(duì)合作意識；

3、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感、抗壓能力強(qiáng)，工作反饋及時有效，愿意與公司一同成長；

4、本科及以上學(xué)歷，英語、人力資源、管理等相關(guān)專業(yè)。

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加分項(xiàng)：

1、985/211優(yōu)先；

2、英語熟練優(yōu)先。

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