19屆招聘實(shí)習(xí)生-浙江外服-杭州-2000-4000

【公司簡介】

浙江省對外服務(wù)公司（簡稱“浙江外服”）是隸屬于浙江省政府外事僑務(wù)辦的一家國有企業(yè)，成立于1984年。

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浙江外服獵頭事業(yè)部成立于 2014年初，專注于大互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、消費(fèi)品&零售行業(yè)、金融地產(chǎn)行業(yè)及通用職能類人才的訪尋。目前團(tuán)隊(duì)約180人，從團(tuán)隊(duì)規(guī)模、行業(yè)影響力、營業(yè)額、客戶數(shù)量等維度，均為浙江省中高端人才訪尋（獵頭）行業(yè)第一名。

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核心顧問團(tuán)隊(duì)均為從業(yè)10年以上人力資源專業(yè)人士、圈內(nèi)知名百萬級別顧問。團(tuán)隊(duì)風(fēng)格為典型外企風(fēng)格，強(qiáng)調(diào)執(zhí)行力、效率、學(xué)習(xí)能力。團(tuán)隊(duì)文化為團(tuán)隊(duì)合作、客戶第一、責(zé)任心、執(zhí)行力、學(xué)習(xí)進(jìn)取、誠信守諾。

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【崗位職責(zé)】

1、跟用人部門保持密切溝通并及時(shí)掌握業(yè)務(wù)需求，完成招聘指標(biāo)；

2、負(fù)責(zé)簡歷甄選、人才邀約、面試、篩選、錄用等工作；

3、負(fù)責(zé)招聘渠道的維護(hù)、管理，招聘信息的發(fā)布和更新，參加招聘會；

4、負(fù)責(zé)招聘數(shù)據(jù)的整理和分析，做好企業(yè)人才儲備；

5、為HRBP提供招聘方法論支持，協(xié)助BP完成各部門招聘的具體落地工作。

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【崗位要求】

1、2019屆全日制本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有招聘實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；

2、執(zhí)行力強(qiáng)、有責(zé)任心、細(xì)心、對工作效率和結(jié)果有較高要求； 

3、溝通能力好，承壓能力強(qiáng)，正能量充足。

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 【簡歷投遞郵箱】cv@zfsc.com（注明來自HR圈內(nèi)招聘網(wǎng)）