招聘管理師-立達信綠色照明集團有限公司-廈門-7-10K
來源: 原創
工作職責：
1、負責公司的人員招聘，根據戰略需求確認，并快速制定招聘方案；
2、降低用工風險，開發新的招聘渠道，確保招聘的及時性、有效性；
3、具備較強的分析能力及前瞻性；
4、收集行業信息，建立企業外部人才信息庫.
任職資格：
1\5年以上HR工作經驗,3年以上招聘工作經驗;
2\良好的溝通表達能力，較強的分析判斷能力，較強的抗壓能力與進取心；
2\有資深的招聘經驗者優先，有獵頭經驗者優先，電子/互聯網/自動化行業相關工作經驗者優先；
3\具備崗位分析能力，掌握面試的方法與技巧；
4\外向開朗、耐心盡責、富有親和力.
hr@leedarson.com（注明來自HR圈內招聘網）
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