HRD-稻草人旅行-上海-40W～50W
來源: 原創
工作職責：
1. 完成公司人力資源長期戰略和年度計劃；
2. 推動核心部門員工的工作活力，提高公司團隊之間業務合作效能；
3. 根據公司理念，推動公司文化建設，提供具有落地性的實施方案；
4. 搭建和管理公司人力資源團隊（招聘、培訓、薪酬、績效、員工關系和行政）；
5. 負責員工的發展和培訓策略，開發和實施員工培訓項目；
6. 管理公司行政工作。
職位要求：
1. 12年以上工作經驗，5年以上公司團隊管理經驗；
2. 對人力資源戰略規劃、人才發展、薪酬福利設計、績效激勵考核、企業文化建設等方面具有豐富的實踐和管理經驗；
3. 對公司商業模式具有敏感性，能迅速了解和適應；
4. 有很強的激勵、溝通、協調和領導能力，具備良好的決策能力；
5. 對人性敏感，能夠體察員工的情緒狀態，并能及時做出相應的調整。
職位福利：
1. 享有每年至少15天年假；
2. 免費參與公司的國內和國際長線（1萬元上限）和所有國內短線；
3. 享受每年1000元的旅行交通基金；
4. 享受每月200元的通勤補貼；
5. 享受額外商業醫療保險；
6. 享受每年的免費體檢；
7. 心理咨詢：按需要約老師，開放行業專業老師；
8. 每年一次內部outing，一次全公司outing。
工作地點：
上海市虹口區廣紀路738號1幢401室
應聘方式：
發送簡歷至 hr@54traveler.com，標題和簡歷名稱為“人力資源總監+姓名”。
