人事行政主管-盛世運通-順義-8-9k
來源: 原創
職位描述
1、負責招聘模塊工作，簡歷的篩選、電話預約、人員面試安排等；
2、負責公司社保、公積金、雇主責任險、等相關事項辦理，包括但不限于增減員、信息變更、解答員工疑問、費用結算及對賬工作等工作；
3、負責工人崗位月度考勤核算工作，統計薪資異動表；
4、根據公司業務情況參與市場薪酬調研,協助上級完成崗位職級體系的優化、年度薪酬調整方案、晉升方案的設計與實施,推動員工職業發展通道的建設和完善;
5、協助上級完成績效方案的修訂，完成績效考核實施，分析績效管理實施效果及存在的問題，并適時對問題進行改進及優化調整；
6、協助上級完成制度流程修訂；
7、領導安排的其他工作。
任職資格：
1、年齡在35歲以下，統招大專及以上學歷；
2、具有招聘和社保公積金的實操經驗，有異地社保對賬經驗；
3、擁有良好的溝通協調能力，學習和適應能力強，有一定的抗壓能力；
4、形象好氣質佳者、有較強的親和力。
職位福利：績效獎金、全勤獎、帶薪年假、員工旅游、節日福利、年底雙薪、周末雙休、不加班
郵箱：yangnaxiang@autokac.com（注明來自HR圈內招聘網）
聯系人：楊女士
喜歡這篇文章的人還喜歡……
暫無相關文章 