招聘主管-萬集科技-海淀-6-8k
來源: 原創
職位關鍵詞：
技術崗招聘，社會招聘，校園招聘
崗位職責：
1、完善企業招聘制度、招聘體系及招聘流程;
2、根據現有編制及業務發展，人員需求，協調、統計各部門的招聘需求，編制年度人員招聘計劃。
3、甄別、選擇、建立和維護合適的招聘渠道并利用各類招聘渠道發布招聘廣告；
4、根據公司應屆畢業生招聘需求，策劃實施校園招聘和校園形象推廣工作；組織開展招聘工作，采取各種有效手段滿足公司應屆畢業生的招聘需求；
5、執行招聘、甄選、面試、推選、安置工作。
6、與對點高校就業管理機構保持良好的關系，及時獲取人才信息；
7、收集分析就業市場信息，為人才競爭策略提供決策依據；
8、協助本部門其他同事工作。
任職要求：
1、計算機、電子信息工程等理工科背景或人力資源等管理類專業本科以上學歷，三年以上招聘工作經驗；
2、熟悉相似行業研發崗位的配置及任職要求，能夠準確把握研發人員的求職特點；
3、組織策劃能力強，能夠采取各種措施保證結果目標的實現；
4、形象氣質佳，具有良好的語言表達能力和親和力，溝通能力強，善于推銷，說服力強；
公司官網：www.wanji.net.cn
簡歷投遞郵箱：yancui@wanji.net.cn（注明來自HR圈內招聘網）
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