人事經理-福睿思特-北京-15-20K
來源: 原創
職責要求:
1、理解并執行公司的人力資源管理政策在分公司的執行,配合分公司經理及部門總監開展北京分公司的工作,營造分公司積極向上的工作氛圍;
2、確保人力資源工作的有效開展,包括招聘、組織發展、企業文化、團隊績效提升、員工關系等,推動業務持續發展;
3、輔導團隊,提升人力團隊工作質量;
4、上級領導安排的其他工作。
能力要求:
1、統招本科學歷及以上,7年以上人力資源管理經驗,有HRBP實戰及招聘經驗,互聯網企業從業背景更佳;
2、具有良好的團隊合作意識,善于溝通和協調,自信勤奮,積極向上,有服務意識和大局觀;
3、符合公司的“味道”:簡單、誠信、擔當、客戶至上、團隊協作、樂于挑戰。
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