人事主管-前海人壽上海分公司-10-12k
來源: 原創
任職資格：
1.全日制大學本科及以上，專業管理類相關專業，壽險行業或其他相關行業3-5年從業經驗，3-5年同類崗位工作經驗；
2.熟悉相關法律法規，熟練掌握人力資源管理專業知識；
3.具備良好的邏輯思維、溝通協調及數據分析能力，合規意識好，責任心強。
工作職責：
1 落實總公司的工作要求，制定分公司及下轄機構的相關制度與流程；
2 根據總公司下發的人力編制，組織制定分公司及下轄機構人才招聘計劃，拓展及維護招聘渠道；
3 根據總公司人才培訓及發展政策，組織制定分公司及下轄機構人員發展方案，落實具體培訓工作；
4 組織實施分公司及下轄機構管理干部的選拔、測評、培養、晉升等工作；
5 推動分公司及下轄機構績效管理工作的開展，促成績效目標的達成；
6 其他員工發展相關工作。