績效專員-厚本金融-太陽宮-8-10K
來源: 原創
崗位職責：
1、擬訂績效管理方案，改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
2、協調組織完成績效指標及評價標準的調整；
3、建立激勵獎懲和晉升體系，提供人力資源配置依據；
4、指導各部門開展績效評價工作，向員工解釋各種相關制度性問題；
5、根據績效評價結果實施對員工的獎懲工作；組織實施績效評價面談工作。
任職資格：
1、本科及以上學歷，人力資源管理、法學、心理學、工商管理等相關專業；
2、熟悉金融行業，接受過人力資源薪酬、績效等相關培訓；
3、3年HR領域績效管理模塊經驗，有專業咨詢公司經驗者優先；
4、熟練掌握績效管理相關的理論、體系、模型和工具。