[代招]人力資源高級經理-北京藍旗親子游泳-望京-10k-15k
來源: 原創
崗位職責：
1. 在公司人力資源戰略、政策和指引的框架下，建立并實施人力資源方針和行動計劃，以支持公司達到預期經營目標；
2. 負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程；
3. 負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜；
4. 負責組織編寫各部門職位說明書；
5. 定期進行人力資源數據分析，提交公司人力資源分析報告；
6. 根據行業和公司發展狀況，協助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施；
7. 協助監督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系；
8. 協助推動公司理念及企業文化的形成；
9. 協助制定公司人力資源整體戰略規劃；
10.負責部門的日常事務管理工作，協助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作，公司安排的其他工作。
崗位要求：
1. 對現代企業人力資源管理模式有系統的了解和豐富的實踐經驗，對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識，能夠指導各個職能模塊的工作；
2. 熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規及政策；
3. 具有戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；
4. 具有解決復雜問題的能力；很強的計劃性和實施執行的能力；
5. 很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業心強；
6. 人力資源、管理或相關專業本科及以上學歷；
7. 5年以上相關工作經驗，3年以上人力資源經理工作經驗；
8.在招聘和績效管理方面有很大的優勢