人事專員--槑玩槑了--北京朝陽百子灣--薪資面議
來源: 原創
崗位職責：
1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設；
2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；
3、執行人力資源管理各項操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作；
4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規；
5、公司各部門缺編人員招聘
6、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續；
7、協同開展新員工入職培訓，業務培訓，以及培訓效果的跟蹤、反饋；
8、負責員工工資結算，辦理相應的社會保險等；
9、幫助建立員工關系，協調員工與管理層的關系，組織員工的活動。
任職要求：
1、大專及以上學歷，
2、1-2年或以上招聘實務經驗，零售行業工作背景優先；
3、熟悉各種招聘渠道，善于整合資源，較好的洞察及辨析能力；
4、優秀的分析問題、解決問題思維和能力，優秀溝通表達能力；
5、積極主動，責任心強，工作踏實，有較好的抗壓能力。
聯系方式：010-57182951
郵箱：mwmlhr@163.com （注明來自HR圈內招聘網）
