招聘主管-買賣寶-北苑路北-6-8K
來源: 原創
1、根據公司發展需求和人員編制，制定招聘計劃，完成空缺職位的招聘
2、負責簡歷篩選、執行首輪面試及面試流程安排
3、通過有效的人才評估工具，獲取合適人才
4、負責招聘流程與系統的管理與控制，提升招聘效率
5、與用人部門確認合適候選人，執行offer的提報與審批流程的跟進 實施背景調查
6、負責職位描述的更新，確保與組織的發展保持一致
7、匯總分析相關招聘報表。
任職資格：
1、2年以上招聘經驗，有互聯網、電商公司招聘經歷優先，人力資源相關專業本科以上學歷
2、優秀的資源挖掘能力與資源協調能力
3、熟悉招聘流程，掌握較好的面試技巧，有效預防面試環節的潛在用工風險
4、執行力強，具備良好的溝通能力和人際關系處理能力
5、具備獨立開展招聘工作，有較好的招聘計劃實施與執行能力
6、具備良好的表達、溝通、協調能力，具備一定的談判能力
7、工作積極主動，具備一定的談判能力，并能承受一定的工作壓力
福利：六險一金、績效獎金、年終獎金、全勤獎餐補、彈性工作、帶薪年假、假日福利....
簡歷請發至：mengdan5@ebinf.com （注明來自HR圈內招聘網）
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