薪酬專業經理-當代節能-北京東直門-8K/月~12K/月
來源: 原創
崗位職責：
1.完善薪酬管理體系，完善相應的各項管理規范；
2.根據計劃預算和人力成本規劃；
3.組織、實施負責公司的日常薪酬計發工作，并對各項目公司的薪酬執行情況進行監約，根據國家相關政策法規以及集團戰略，協助績效專業經理制定當代節能福利方案監督、指導當代節能各項福利保險的日常執行工作；
4.與地方勞動、社會保障等相關部門建立業務關系，并進行關系維護；
5.建立薪酬臺帳、社保臺帳、住房公積金臺帳、財富俱樂部臺帳、補充醫療保險報銷臺帳、車輛臺帳等；
6.負責職員檔案等工作；
7.協助績效專業經理處理因薪酬、福利問題產生的勞動爭議或糾紛；
任職要求：
1.本科以上學歷，男性，人力資源管理相關專業；
2.形象氣質佳，有一定的抗壓能力和良好的職業素養；
3.兩年以上大型企業同級別職位人力資源管理工作經驗；在人才薪酬、福利、績效等方面有豐富的實際工作經驗，熟悉薪酬專業相關人力資源管理知識；
4.熟悉國家、地區勞動法、保險福利待遇等方面的法律法規及政策；
公司官網：http://www.modernland.hk/
地址：北京市東城區東直門香河園街1號萬國城10號樓4層
聯系郵箱：sihonghao@modernland.hk （注明來自HR圈內招聘網）
