招聘主管/經(jīng)理—滴滴打車—北京
來(lái)源: 原創(chuàng)
崗位職責(zé):
1)在企業(yè)快速發(fā)展階段,及時(shí)掌握并匯總部門人員配置的異變;
2)維護(hù)現(xiàn)有招聘渠道,不斷拓展新的招聘渠道,擬寫富有吸引力的招聘啟事,吸引更多候選人;
3)保證在職位招聘期內(nèi)甄選出高質(zhì)量的候選人,即使反饋招聘進(jìn)展及候選人信息;
4)建立人才儲(chǔ)備庫(kù),對(duì)于優(yōu)質(zhì)但未能加盟公司的候選人簡(jiǎn)歷檔案,不間斷保持聯(lián)系;
任職資格:
1)3-5年以上互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)招聘經(jīng)驗(yàn),有獵頭經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2)有實(shí)際經(jīng)驗(yàn)并可獨(dú)立操作基層崗位、中層管理崗及技術(shù)崗位;
3)招聘工作全盤操作經(jīng)驗(yàn);
4)能承受較大工作壓力;
5)性格開(kāi)朗,自我學(xué)習(xí)能力強(qiáng),細(xì)致。
簡(jiǎn)歷請(qǐng)發(fā)送至:zhaoxin@diditaxi.com.cn(注明來(lái)自HR圈內(nèi)招聘網(wǎng))