北京招聘人事助理/招聘助理一枚-北三環
來源: 原創
崗位職責：
1、根據部門需求，采取多種方式拓展人員招聘渠道，規范招聘流程，參與面試篩選，提高招聘質量，降低招聘費用，滿足部門人力需求；
2、依據公司及國家的規定，對員工入職、續簽、調崗、離職等流程進行妥善處理；
3、組織實施新員工入職培訓，確保員工對公司概況及規章制度的了解，提升公司的人力資源質量；
4、負責《人事文檔》、《人員架構》的及時更新、維護及數據分析；
5、通過與部門負責人溝通，明確部門職責及崗位職責，便于績效考核，提升員工個人能力，確保人盡其才；
6、通過人力資源日常工作使用，逐漸完善人力資源表格的實用性；
7、完成領導交辦的其他工作。
任職資格：
1、人力資源管理或相關專業大專以上學歷；
2、一年以上人力資源工作經驗；
3、熟悉人力資源招聘、薪酬、績效考核、培訓等規定和流程，熟悉國家各項勞動人事法規政策；
4、具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力、解決問題的能力，較強的敬業精神及良好的執行力；
5、熟練使用常用辦公軟件及網絡應用。